Уважаемый пользователь!
Здесь вы можете без регистрации задать вопрос, написать письмо, высказать мнение, поздравить, посмотреть ответы. Указывать обратный адрес электронной почты не обязательно! Обратите внимание, что ваше сообщение появится не сразу, а после модерации.

Уважаемый Карен! Министерство занятости, труда и миграции Саратовской области рассмотрело Ваше обращение по вопросу содействия в трудоустройстве и сообщает следующее. Вакансии в государственные казенные учреждения Саратовской области центры занятости населения предоставляются работодателями ежедневно. Право трудоустройства на заявленные вакантные места остается за работодателем, служба занятости населения оказывает содействие в трудоустройстве на имеющиеся вакансии. В настоящее время в базе данных вакансий Саратовской области информация о свободных рабочих местах по специальности «инспектор группы досмотра» на предприятии ОАО «Саратовские авиалинии» отсутствует. По вопросу содействия в трудоустройстве Вам необходимо обратиться в государственное казенное учреждение Саратовской области центр занятости населения по месту Вашей регистрации, где Вам окажут интересующие Вас государственные услуги. С информацией о государственных услугах службы занятости населения, имеющихся вакансиях Вы также можете ознакомиться на информационном портале Федеральной службы по труду и занятости www.trudvsem.ru, адреса центров занятости населения размещены на сайте министерства занятости, труда и миграции Саратовской области www.zanas.saratov.gov.ru.

Уважаемая Екатерина Юрьевна! В здании министерства занятости, труда и миграции области работают не только сотрудники министерства, а также специалисты Центра занятости населения г.Саратова. Режим работы министерства – с 9.00 до 18.00, Центра занятости населения г.Саратова – с 8.00 до 17.00 часов. Что касается опозданий на работу, то нарушений трудовой дисциплины сотрудников зафиксировано не было. Вероятно, граждане, которых Вы встречаете, идут на прием, т.к. структурные подразделения министерства и Центра занятости населения оказывают населению государственные услуги по различным вопросам. Прием граждан осуществляется в течение всего рабочего дня.

Название нашего министерства говорит само за себя: «занятость», «труд», «миграция» – мы занимаемся тремя большими направлениями, социально-значимая роль которых с каждым годом возрастает. Что еще немаловажно – мы находимся на «стыке» двух основополагающих блоков – социальном и экономическом. Поэтому перечень вопросов и программ, в реализации которых мы участвуем, достаточно широк. В связи с этим на своем официальном сайте мы размещаем баннерные ссылки на те ведомства, с которыми наша деятельность так или иначе пересекается. Это сделано для удобства пользователей. Если под «лишней информацией» Вы имеете ввиду материалы УФМС, то скажу, что их информацию мы размещаем, поскольку вместе занимаемся реализацией программы переселения соотечественников из-за рубежа, а в настоящее время, в свете последних событий на Украине, наша совместная работа становится все более необходимой, в том числе и в информационно-разъяснительном плане. Мы исходим из того, что внутри одного баннера соответствующей тематики, – можно получить все разъяснения по данному вопросу, касающиеся и других ведомств. Насколько хорошо у нас это получается, – судить вам. Спасибо за критику.

Директор Центра занятости населения г.Саратова С.В.Преображенский уволен в соответствии со статьей 278 (пункт 2) Трудового кодекса Российской Федерации и трудовым договором (пункт 30 раздела VIII), при этом перед ним были выполнены все финансовые обязательства. Рассчитываю, что новый руководитель, обладая свежим взглядом, молодым задором и хорошим административным потенциалом придаст подведомственному учреждению дополнительный импульс для решения задач, которые диктует время. Уверена, что опытные, компетентные профессионалы службы занятости, окружающие нового руководителя, помогут, поддержат и сориентируют шефа там, где это необходимо.

Уважаемая Елена Юрьевна, я всегда открыта к диалогу с представителями СМИ и населением. А, так как, работа моего ведомства часто интересна СМИ, в частности телевидению (а значит и населению), поэтому журналисты сами приглашают меня на съемки в телепередачах, просят дать интервью или комментарий для телесюжетов, причем на безвозмездной основе. Через СМИ я говорю о показателях нашей работы, озвучиваю проблемы, обращаюсь к населению, работодателям, что помогает нам в дальнейшей деятельности.

Уважаемый Рауф, для того, чтобы стать участником государственной программы переселения соотечественников от нашего региона, – Вам необходимо прибыть на территорию области, зарегистрироваться по месту пребывания и подать анкету на участие в Государственной программе, обратившись в УФМС России по Саратовской области по месту регистрации. Прохождение документов по инстанциям и их рассмотрение займет не более 20 рабочих дней. Став участником государственной программы в течение 6 месяцев вы сможете получить Гражданство РФ, как правило, фактически участники программы получают гражданство через 3 месяца. С подробной информацией по участию в программе Вы можете ознакомиться на нашем официальном сайте по ссылке http://zanas.saratov.gov.ru/travel/invasion/message/ Также по вопросам участия в программе переселения можно обратиться в отдел организации переселения и переезда граждан Министерства по адресу: г. Саратов, ул. Слонова, д. 13, телефон – 8 (8452) 25-98-57, электронный адрес: SinkovIY@saratov.gov.ru

Да, Мария, как госслужащий Вы имеете право на ежегодное санаторно-курортное лечение либо на ежегодную компенсацию за неиспользованное санаторно-курортное лечение. По второму вопросу ответ также положительный – да, можете.
В данный момент на территорие Агрегатного завода отсутствует питьевая и техническая вода,руководство не принемает не каких мер по поставке воды на предприятие.В этом случае руководство должно либо отпустить работников, так как нет возможности не в туалет сходить,не руки помыть,либо обеспечить поставку воды.

Согласно ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников в соответствии с требованиями охраны труда. Статья 353 Трудового кодекса Российской Федерации определяет, что федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляется федеральной инспекцией труда в порядке, установленном Правительством Российской Федерации. В соответствии со статьей 368 Трудового кодекса Российской Федерации государственный надзор за соблюдением работодателями санитарно-гигиенических и санитарно-противоэпидемиологических норм и правил осуществляется уполномоченными федеральными органами исполнительной власти при осуществлении ими федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора. В Вашем случае нужно обратиться в Трудовую инспекцию.

Уважаемая Алтын! В соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» органы службы занятости населения содействуют безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости. Право на получение финансового обеспечения имеют безработные граждане, обратившиеся в государственные казенные учреждения Саратовской области – центры занятости населения за содействием в переезде в другую местность, и безработные граждане и члены их семей, обратившиеся в центр занятости за содействием в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости и переехавшие в другую местность для замещения рабочих мест в пределах территории Саратовской области. Содействие трудоустройству безработных граждан в другой местности в рамках трудовых перемещений осуществляется с целью трудоустройства по востребованным на рынке труда профессиям, получением компенсации финансовых затрат при переезде и переселении, найме жилья. Для осуществления данной услуги Министерством разработано постановление Правительства Саратовской области, которое подписано 6 февраля 2012 года № 55-П «Об утверждении Положения о порядке предоставления и финансового обеспечения государственной услуги по содействию безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости». При переезде гражданам компенсируются затраты на проезд и проживание до 17 тыс. рублей. При переселении в другую местность компенсируются затраты на проезд, на провоз багажа до 4 тыс. рублей на семью, «подъемные» по 4 тыс. рублей на каждого человека. Для получения государственной услуги Вам необходимо обратиться в ГКУ СО ЦЗН своего района, где Вам предоставят вакансии районов области, где требуются специалисты Вашей квалификации. Также Вы можете самостоятельно ознакомиться с вакансиями, имеющимися на рынке труда, в телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном портале Федеральной службы по труду и занятости www.trudvsem.ru, либо на информационно-аналитическом портале территориальных органов государственной службы занятости населения www.trudinfo.ru.

ОСЗН Волжского и Фрунзенского районов ГКУ СО «ЦЗН г. Саратова» было направлено письмо руководителю ООО «Нефтегазсервис Саратов» с предложением рассмотреть вопрос об оснащении для Вас рабочего места с компенсацией затрат из средств службы занятости в размере 63900 руб. 10.02.2014 года был получен ответ, в котором сообщалось, что в данной организации не могут быть трудоустроены инвалиды по специальности «геолог» в силу специфики работы предприятия, а иные, подходящие для работы инвалидов специальности, на предприятии отсутствуют. Специалисты ОСЗН Волжского и Фрунзенского районов и в дальнейшем продолжат работу по содействию Вам в подборе подходящих вариантов для трудоустройства.
|
© Социально-информационный портал «Лица», 2009 – 2026
|