 |
21.02.2016, 01:02
Поделитесь с друзьями:
|
Сообщение опубликовал пользователь наталия
20.02.2016 в 23:14
Уважаемая Марина Анатольевна!!
Я работаю в детском саду № 66 Заводского района. К нам совсем недавно пришла заведующая из 72 сада, оказывается оттуда ее уволили из-за взятки за устройство ребенка в детский сад.
Неужели она имеет право работать в детском саду? у нее же статья за взятку. Нам сотрудникам кажется, что она продолжает в том же духе, группы переполнены, премии нет, а если есть, то по сравнению с соседними садами, мизерные, ходит в шубе норковой ездит на машине новой....Откуда?? На зарплату заведующего это себе не позволишь...
Если вы не примите меры по поводу проверки и увольнения такого руководителя, мы будем обращаться в прокуратуру и дойдем до президента. Думаем ему это не понравится, он так борется с коррупцией. Думаем они там не в курсе, что заведующая с судимостью за взятку работает в детском саду.
О чем тогда можно говорить..никакой справедливости это только слова, на работу она ходит когда хочет, и во сколько хочет... Подскажите во сколько должны приходить заведующие на работу и до которого часа работать?? А то у них то совещание, то еще что-то, одни предлоги, чтоб только не быть на работе.
Мы вынуждены будем обращаться выше, если вы нам не поможете. уже даже родители об этом говорят. Спасибо ждем вашего решения
|
© Социально-информационный портал «Лица», 2009 – 2026
|
