Здравствуйте Лариса Викторовна.Мой сын в данное время работает педагогом физ.культуры в средней школе р.п. Духовницкое,Саратовской области 3й учебный год.В 2008году он закончил Саратовский гос.университет имени Н.Г. Чернышевского как Педагог физ.культуры и учитель безопасности жизнедеятельности.Сразу по окончании не получив диплома был призван в ряды вооружнных сил,где год добросовестно нес службу, в Екатеринбурге пол года,затем в Южной Осетии пол года,как миротворец...Вернулся в родное село,так как работы в школе не было(свободных вакансий)он работал на строительстве нашего храма Пророка Илии.Затем в школе приболел педагог по ОБЖ,его взяли временно на время болезни.В последствии педагог ушел по болезни,сын остался работать.Теперь у меня к вам такой вопрос:считается ли он молодым специалистом?имеет ли он права на получении денег по Вашей программе на три года?.Школа так не считает.Вопрос жилья конечно трудный.Мы живем в частном деревянном доме 3 человека:мама,бабушка и он всего 41кв.м.Относиться ли он к программе по улучшению жилья так как своего нет имеет.Заранее Благодарю.Простите. natalya10561@list.ru

Здравствуйте, уважаемая Наталья Вадимовна! Законом Саратовской области от 03.08.2011 № 96-ЗСО «О социальной поддержке молодых специалистов учреждений бюджетной сферы в Саратовской области» предусмотрена единовременная денежная выплата молодым специалистам в следующих размерах: за первый год работы - 40000 рублей, за второй год работы - 35000 рублей, за третий год работы - 30000 рублей. Для назначения единовременной денежной выплаты должны одновременно соблюдаться следующие условия: 1) он в 2011 году или позднее окончил образовательное учреждение высшего профессионального образования; 2) в течение трех месяцев со дня окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования (не считая периодов, прямо предусмотренных Законом) приступил к работе в областном государственном или муниципальном учреждении социальной защиты, здравоохранения, образования, культуры, физической культуры и спорта (далее - учреждения бюджетной сферы), на территории Саратовской области; 3) приступил к работе по специальности в соответствии с полученной квалификацией в должностях, предусмотренных Перечнем, утвержденным постановлением Правительства Саратовской области от 17 октября 2011 года № 567-П.; 4) работает после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования по трудовому договору не менее одного года по специальности (должности), предусмотренной Перечнем (т.е. отработал 1 год и продолжает работать); 5) работа по соответствующей специальности (должности), предусмотренной Перечнем, является его основным местом работы; 6) на дату обращения за назначением единовременной денежной выплаты ему еще не исполнилось 30 лет. Лица, окончившие образовательные учреждения высшего профессионального образования до 2011 года, право на единовременную денежную выплату в соответствии Законом Саратовской области от 03.08.2011 № 96-ЗСО, к сожалению, не имеют.
|
© Социально-информационный портал «Лица», 2009 – 2026
|
19.09.2012 в 12:13