Восстановление парков в пос. Крекинг
Здравствуйте, уважаемый Александр Соломонович!
К Вам обращаются молодые родители, жители пос. Крекинг. Мы решили обратиться к Вам после просмотра репортажей из многочисленных выпусков новостей, в которых говорилось о том, как Вы помогаете благоустраивать дворы и прогулочные места, места для отдыха жителей нашего города.
Поселок Крекинг – небольшой поселок на окраине Заводского района города Саратова, но с развитой инфраструктурой. В нашем поселке имеются: детский сад, школа, спортивный комплекс, музыкальная школа, ДК «Нефтяник». Также на территории данного поселка есть 3 парка, о которых и пойдет речь в данном обращении.
В советские времена эти парки были ухожены: систематически высаживались цветочные клумбы, велась пропилка деревьев и вырубка кустарников, проводились культурно-массовые мероприятия. В эти парки приходили на прогулку не только жители пос. Крекинг, но также и жители близлежащих микрорайонов. Посещать их было безопасно в любое время.
На сегодняшний день данные места отдыха, как и весь микрорайон в целом забыты всеми: организациями ТСЖ, Администрацией Заводского района и города, депутатами Саратовской Государственной думы.
Все парки находятся в полном запущении: деревья, растущие в парках или сухие, или не пропиленные вовсе; кустарниками заросли все окраины парка, что представляет огромную опасность для прогулок людей даже в дневное время суток. Такое состояние парка привлекает внимание людей без определенного места жительства, пьяниц, наркоманов и бандитов. В парке, где находится клуб по греко-римской борьбе возможность прогуливаться с семьей и детьми есть только на 1/3 части от площади всего парка и та часто залита сточными водами и имеет неприятный запах. А оставшиеся 2/3 части парка полностью оборудованы для ночлежек и притонов БОМЖей и наркоманов. Лавочки, как и их количество оставляют желать лучшего… Ни в одном из парков Крекинга, как в дворах около жилых домов нет ни одной современной детской площадки.
Сегодня мы все говорим о повышении демографии в стране… А родив ребенка, с ним даже негде погулять.
В поселке «Комсомольском» есть парк им. Ю.А. Гагарина, который просто радует взгляд. Там есть все: детские площадки, аттракцион, достаточное количество лавочек и достойное освещение, хотя этот парк несколько лет назад тоже пользовался плохой репутацией и не являлся местом для полноценных и безопасных прогулок с детьми. А сейчас его посещают и жители соседних микрорайонов. Так что же мешает преобразовать и «вернуть к жизни» наш парк???
На территории данного поселка рядом с автобазой «Турист» и Кислородной станцией огромное количество заброшенных дачных участков, которые вполне можно переоборудовать под застройку новых жилых комплексов, что возродит почти заброшенный район.
Вся надежда только на Вас!
Заранее огромное спасибо!
коррупция в образовании
Мы обращаемся к Вам с просьбой - обратить внимание на нашу проблему и помочь её разрешить в интересах детей, педколлектива и родителей. Никакие другие инстанции нам не помогли, так как все они, как мы поняли, зависят от высоких чиновников (и прокуратура и следственный комитет и управление образования и администрация района), которые и диктуют свою волю. А проблема у нас серьёзная. Директор МКОУ СОШ п. Прудовой Екатериновского района Саратовской области Калганова Фарида Акифовна использует своё служебное положение не на благо школы, а на своё личное обогащение. За семь лет её руководства Прудовая школа перестала быть на селе центром современного образования и культуры, из ведущей в районе превратилась в островок «тихой заводи», где директор загоняет в мутную воду весь школьный коллектив, чтобы все молчали, как рыба, и смотрели на её «методы управления» с восхищением, не смея даже роптать. Контроль и руководство не планируется, уроки учителей не посещает, свои уроки английского языка не проводит, документацию надлежащим образом не оформляет, к педсоветам не готовится, проводятся они редко, формально и только на бумаге. Семь лет ждали, что придут перемены к лучшему, а потом стали говорить, пытались советовать, исправлять недостатки, но получилось ещё хуже. Дружный коллектив разделился на «своих» и «неугодных». «Свои» - кто не выступает против и молчит, соглашаясь с политикой директора получают по полторы, две, три ставки, дополнительные оплаты, хорошую заработную плату без всякого учёта качества их работы. Например, завуч школы Кривова Ольга Викторовна – её родня – получает ставку завуча, полставки в группе продлённого дня, заменяет всех болеющих учителей, все учебные предметы и все ставки, хотя человек неопытный, чтобы руководить учёбным процессом и с такой нагрузкой явно не справляется. Администрация любыми путями осваивает фонд оплаты труда в пользу нескольких людей. Всё это директор делает единолично, и это не приносит нужного результата. В январе 2012 года ( всего было 14 рабочих дней) все возможные часы были распределены Кривовой О.В: 53 часа- замены уроков, 1 ст. завуча, 0, 5 организатора, воспитатель ГПД, библиотекарь – 0,5 ст. Замены организуются не с целью эффективной замены, а с целью получения денег. . Мама директора школы , её муж, дядя числились уборщиками, завхозами, работниками по комплексному обслуживанию здания, получали зарплату, но в школе их никто ни разу не видел. У самого директора было 26 часов английского языка, доплаты за секции, кабинет и т.д. Учителям, имеющим маленькую нагрузку, не предлагается возможность подработать при появлении вакансии. В декабре 2009г выйдя на работу из декретного отпуска Калганова Ф.А. реально на полную нагрузку, она скрыла этот факт по договорённости с исполняющим обязанности директора Дёминой А.Н. , которая пошла ей на встречу (поставила вакансию педагога английского языка), с целью сохранения социального пособия в полном объёме. С сентября на начало декабря накопилось более 70 не проведённых уроков английского, за которые в конце финансового 2009 года она получила полностью, поставив себе и Шаровой Е.В. замену, которая и отдала ей деньги; необоснованно получает деньги, приписывая себе невыполненную дополнительную работу, а именно ставит себе замену часов, которые не заменяла, а проводила реально за пропущенные уроки; свои пропуски уроков (по больничным и иным причинам) никогда не фиксирует, получая зарплату в полном объёме. По устной договорённости с работниками, пользующимися личным доверием, ставит замену болеющих работников и тех, кто находится на сессии, забирая их зарплату или её часть за замену на свои личные нужды (пример: Долгова Е.В. ушла в декретный отпуск, а её зарплату получал директор школы через работника, на которого писалась замена, на Рухманову в 2007, 2008 г писалась полставки педагога организатора, замены часов, хотя она никогда не работала на данной должности). В расписании у директора числится по 5- 6 уроков, когда же руководить школой? А в субботу она – на выходном, хотя вся школа работает по шестидневке. Этот человек дискредитировала себя, как руководитель своей алчностью, эгоизмом, равнодушием к судьбе школы, коллектива, мошенническими схемами, но продолжает работать. У директора одна задача – забота о себе и о деньгах. Будучи в декретном отпуске, оформила себе Президентский Гранд на 200.000 руб., конечно липовый, с поддельными документами. В аттестационную региональную комиссию были предоставлены справки, не подписанные тогдашним директором – Дёминой Анастасией Николаевной, так как Калганова Фарида Акифовна находилась в декретном отпуске. Опираясь на личные связи, заявительница подделала роспись Дёминой А.Н., имея ключи от директорского кабинета и доступ к печати. Обратившись по поводу Грандов в ФСБ г. Ртищева в начале ноября 2011 года, мы просили изъять материалы Грантов и проверить, но заволокитив все процедуры, ей дали время для того, чтобы она через своего протеже лоббиста в Министерстве образования Саратовской области, которой, как говорит Калганова Ф.А. платила деньги, уничтожила материалы, изъяв документы из архива Министерства образования, хотя они должны там храниться несколько лет. Управление образования и Министерство образования, желая сохранить «честь мундира» оказали ей содействие в нечаянной утрате двух портфолио: на Президентский Гранд и на поездку в Америку как учителя английского языка. Мы неоднократно обращались к Вам с письмами, содержащими просьбу о помощи в решении нашего вопроса о коррупции в образовании в нашей школе (директор Калганова Ф.А.) Убедительно просим Вас о личной встрече, так как считаем, что без вашего участия решение нашего вопроса не возможно. Ответом А.В. Россошанского мы не удовлетворены, так как факты, изложенные в письме не соответствуют действительности: пакет документов (Гранд) не выдаётся по завершению конкурсных процедур конкурсантам. Утеря двух портфолио одного человека свидетельствует о фальсификации документов. Часть денег, собираемая на организацию питания учащихся школы с льготников (по 180-300 рублей) и с учащихся, которые полностью оплачивают питание (500-550 рублей) никак не учитывается, на счёт школы не поступает и администрация никак за них не отчитывается. Об этом мы писали в районную прокуратуру, но этот пункт о питании вообще из дела исключили. Директор не считается с мнением коллектива, может унизить любого учителя при детях, при техперсонале. Нередко устраивает перед началом учебного дня скандалы с учителями, а потом убегает домой, хотя в расписании стоят уроки английского. Например: 6 апреля, ворвавшись в школьную учительскую директор школы, кричала на собравшихся в учительской педагогов, показывала демонстративное неуважение, грозила судом, тем самым создала нервозную обстановку перед началом учебных занятий (имеется запись). Данный инцидент проходил при открытой двери учительской и свидетелями данного инцидента и недопустимого поведения директора явились учителя, дети, технический персонал. После этого, Калганова Ф.А. ушла из школы и до конца рабочего времени не появилась. Она так же отсутствовала и на следующий день. Считаем, что директор создаёт отрицательный психологический микроклимат в коллективе, что отражается на физическом и психологическом здоровье педагогов и качестве образовательного процесса. Подобное обращение директора с учителями в глазах учеников снижает авторитет учителя, оказывает отрицательное воспитательное воздействие. Причина такого поведения директора объяснима. У неё хорошая «крыша». Её ставили на эту должность глава районной администрации Курбатов А.В. и директор ОАО нашего посёлка, она же и член районного собрания, Барабуля Л.Н.. Мы обращались по поводу увольнения директора школы к главе районной администрации (Курбатова А.В.), к начальнику управления образования Сизову Н.М, к заместителю главы районной администрации Зязину С.Б, к районному прокурору (Кононову С.В.), но заканчивается учебный год – всё остаётся без ответа. Вместо положенного по закону времени рассмотрения обращения, чиновники тянут почти целый год. Приходится поверить в непобедимость всесильной коррупции. Её близкие, и она сама говорят о том, что районная прокуратура, следственный комитет, Управление образования, Администрация района к ней лояльна, и дело будет успешно развалено. Кроме того, она пользуется особой поддержкой главы администрации района, который может оказать помощь в успешном разрешении её дела. Чиновники, поставившие в нашу школу «своего директора», не хотят допустить мысли, что они ошиблись и не обращают внимание на вопиющие факты антипедагогического поведения Калгановой Ф.А., позволяют свободно кошмарить школьный бюджет в своих интересах. Ставят вопросы образования не в центре внимания, о чём говорите Вы - Губернатор Саратовской области, а как можно дальше от центра, лишь бы не потерять свою высоту власти. А мы – учителя, стараемся сделать так, чтобы дети верили в ДОБРОТУ, ЛЮБОВЬ, СПРАВЕДЛИВОСТЬ и БЕСКОРЫСТИЕ. Долг не только профессиональный, но и гражданский обязывает нас продолжать строить школу радости для детей, а получается, что мы «выносим сор из избы», а поэтому «неугодные», кляузники и т.д. Надеемся, что Вы нас правильно поймёте и поможете избавить школу от такого руководителя. Но факт налицо, что все инстанции зависят от высокого чиновника, поэтому и существует негласные правило: “Своих” не трогать или сделать вид, что было все не так. А за год она имела возможность переделать все компрометирующие ее документы с их помощью.
Министерство образования Саратовской области на наши письма регулярно отвечает, но каких-то мер принять не может к директору, так как непосредственным работодателем директора школы Калгановой Ф.А. является глава Екатериновского района, а он не видит причины из-за которых её можно уволить (он же 7 лет назад назначал её на эту должность, вопреки мнению всего коллектива). Хотя директор школы имеет выговоры, административные замечания. Мы просим Вас лично нам помочь в данной ситуации, убедить главу администрации в том, что директор, который развалил весь коллектив, который потерял доверие учителей, который занимается подделкой документов, не должен работать в школе.
Помогите нам, пожалуйста, в решении нашего вопроса.
С уважением, Алтарёва С.Г, Алексеева Е.В, Рухманова В.В.,Бирюкова Л.Н и др. Контактный телефон: 927 279 75 88
сирота
Здравствуйте обращаюсь к вам с мольбой стоя на коленях.меня всю мою жизнь бросают,выгоняют пинают-потому-что СИРОТА если вы мне ,не ответите ,ничего страшного я уже привыкла.я воспитанница Энгельсского Коррекционного-Воспомогательного школа интерната 8вида№2.может поэтому думают что я ДУРОЧКА и везде пинают 6лет назад я закончила интернат,и оказалась на улице потому что,квартира которая мне досталась в наследство от моих алкоголиков родителей пришла в полное запущение в ней даже крысы не смогут жить,я скиталась по улицам в теплое время года спала на набережной,а зимой по друзьям и знакомым.НЕТ Я не стала проституткой,я не пью,не курю.всегда работаю,то уборщицей,то сиделкой Добрые люди из энгельсской опеки подсказали подать в суд,ДА Я выиграла, Кировский суд 10.11.2010,я в это время носила малыша под сердцем,у меня был хороший молодой человек который обещал жениться-но,я же сирота и меня опять бросили спасибо хоть фамилию ребёнку дал,но я верила что Всё ещё будет хорошо.Сейчас моему малышу уже 2года он самый замечательный,В детский садик конечно же нас никто не взял очередь говорят большая,это правильно у нас нет родственников которые могли бы,за нас похлопотать.Добрая женщина пустила нас,в комнату в общежитие,7кв,м у нас нет газа,гор,воды,но я молчала потому-что это лучше чем с ребёнком на улицу.НО через 2мес мне нужно будет освободить комнату.ВСЕ Я ОЧЕНЬ ДОЛГО терпела,а сейчас я просто не знаю что мне делать пожалуйста.умоляю.прошу.молю помогите скажите мне когда нибудь дадут хоть какой нибудь уголок с крышей над головой,Я устала,все мои сёстры тоже бомжую,а в Энгельсе жилья нам не дают приставы молчат и гонят нас мы же из коррекционного интерната-а значит дураки.В ЭНГЛЬСЕ столько много жилья строят,может нам с сыночком хоть подвальчик какой нибудь смогут выделить все эти богатые люди которые покупают жильё в Энгельсских НОВОСТРОЙКАХ ПРОСТИТЕ МЕНЯ ЗА МОЁ ПИСЬМО,НО МНЕ очень плохо. и трудно жить,но ради своего сыночка я готова ползать перед всеми на коленях простите,помогите!! не дайте мне остаться на улице Шумилова Анастасия Юрьевна г,Энгельс89172178399
