
Стрелюхину Александру Михайловичу
от жителей дома №158 по ул. Тельмана г. Энгельса
Обращение
Уважаемый Александр Михайлович! Обращаемся к Вам, как к нашему будущему депутату, неравнодушному человеку, нашему земляку!
Помогите, пожалуйста, нам с установкой спортивной площадки на придомовой территории, можно даже небольшой, если есть такая возможность. Мы будем Вам очень благодарны!
У нас есть детская площадка, но она для маленьких детей, а вот школьникам нечем заняться! Они нам помогают с благоустройством и уборкой территории, катаются около дома на велосипедах, у нас пешеходная зона. Но хотелось, чтобы они физически развивались во время летне- оздоровительного периода и в условиях пандемии, когда не у всех родителей есть возможность отправить детей на отдых. Надеемся на помощь и поддержку!
02.06.2021 По поручению жильцов
старшая по дому Тимошенко О.Н.

Здравствуйте. Когда будет разьяснение по поводу возвращения половины стоимости путевки в лагерь. В.В. Путиным было сказано, что вернуть часть денег смогут все родители, чьи дети побывают в лагере этим летом. Но на деле оказываестя, что не у всех лагерей есть возможность поучаствовать в программе кешбека. Написано, что участие лагеря - это дело добровольное. Но никто не говорит о том, что лагень должен еще заплатить и оформить определенные документы. Большинство лагерей - это не коммерческие структуры. Поэтому так мало участников в нашей области. Когда будет разработана система возврата для всех остальных родителей, помимо участия в программе кешбека?

Здравствуйте! В октябре 2021 года я выхожу на работу из декретного отпуска в одну из саратовских школ. Скажите, пожалуйста, сохранится ли за мной моя квалификационная категория (до ухода в декрет у меня была высшая категория)? Если нет, то могу ли я при подаче портфолио, вкладывать туда свои достижения и достижения моих учеников по 2-м предметам: биологии и химии? Официально я учитель биологии, но вела еще и химию. Заранее спасибо за разъяснения!

Доброго времени суток! Хотим узнать судьбу здания бывшего детского садика с. Рыбушка. После открытия нового садика в нем после ремонта хотели разместить ФАП. Садик открыли в 2016 году, а ФАП до сих пор находится за мостом. Это, конечно, очень удобно медработникам села, но крайне неудобно нам, жителям. Личный транспорт есть не у всех, а топать туда на своих двоих не каждый хочет, особенно пожилые

Уважаемый Сергей Владимирович!
Обращаются к Вам научные сотрудники НИИ Россорго с просьбой провести прокурорскую проверку соблюдения трудового законодательства деятельности руководства института.
В ст. 129 ТК РФ дано определение понятие заработной платы. В соответствии с законодательством она состоит из трех частей: вознаграждение за труд, компенсационных и стимулирующих выплат. Об этом и сказано в приказе Минсельхоза РФ от 19.06.2019 год №341 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда… бюджетных учреждений, подведомственных Минсельхозу России». Цель этого приказа: привести систему оплаты труда в соответствии с Примерным положением и на предмет соответствия майским указам 2012 года.
Во втором разделе пп.16-17 данного приказа указано, что в трудовом договоре должны быть конкретизированы должностные обязанности, условия оплаты, показатели и критерии оценки эффективности деятельности для назначения стимулирующих и компенсационных выплат в зависимости от результатов труда и качества выполняемых работ.
В институте директор Кондаков К.С. сам определил размер выплат стимулирующего характера. Научные сотрудники не знают по каким критериям определена у них сумма выплат.
Выплаты компенсационного характера не выплачиваются, не смотря на то, что сотрудникам приходится выполнять работу различной квалификации, работать в условиях, отклоняющихся от нормальных и т.д. В этом случае в ст. 149 ТК РФ закреплено право работника на повышенную оплату его труда.
Ежемесячно выплачивается всем сотрудникам института премия, размер которой определяет директор. В расчетном листе премия значится как стимулирующая выплата за интенсивность.
Незаконно в институте был объявлен конкурс на замещение соответствующей должности.
Этот конкурс не проводится с работниками, которые заключили трудовой договор с работодателем на неопределенный срок. Никто и никогда не заключал трудовой договор (отношения при избрании по конкурсу), в институте никогда не проводился данный конкурс.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение соответствующей должности, их соответствия квалификационным требованиям. В ст.18 ТК РФ сказано, что претендент не допускается к участию с его несоответствием квалификационным требованиям по должности, на которую он претендует.
Все четыре претендента – преподаватели СГАУ не только были допущены к участию в конкурсе, но и победили.
По результатам конкурса три кандидата с.-х. наук были уволены по п.2. ч.1 ст.77 ТК РФ Истечение срока трудового договора, а это ст.79 Прекращение срочного договора, который никто и никогда не заключал из сотрудников.
31.12.2020 года все научные сотрудники были уволены, а 1.01.2021 года директор в связи с избранием по конкурсу заключил с ними уже срочный трудовой договор (с кандидатами наук на три года, а с остальными на 1 год).
Согласно ст. 336 ч.4 ТК РФ в данном случае руководство института должны были провести аттестацию в целях подтверждения соответствия работника должности (аттестация проводится не чаще одного раза в два года и не реже одного раза в пять лет). А также в случае несоответствия работника занимаемой должности работодатель должен, как это предусмотрено новой редакцией ч.3 ст.81 ТК РФ, предложить работнику другую имеющуюся у него работу.
В институте появились новые должности: научный руководитель, замдиректора по научной работе и международному сотрудничеству, руководитель службы научных исследований производственного процесса… Благодаря директору, на должности научных сотрудников были приняты далекие от генетики и селекции люди: преподаватели СГАУ, программисты, бухгалтеры, экономисты…
Директор института этими действиями грубо нарушил постановление минтруда от 21.08.1998, ред. от 27.03.2018 «квалификационный справочник должностей работников, занятых в научно-исследовательских учреждениях», в котором не только дан перечень должностей, но также четко определены требования к должности научных работников. Это высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности: для младших научных сотрудников – 3 года, научных сотрудников – 5 лет и т.д.
Руководство института заставляет научных сотрудников выполнять непрофильную работу на полях фермерских хозяйств не только области, но и за ее пределами. Весной они сеют, а в течение всего лета проводят сортовые прополки, чтобы получить качественные семена.
При этом они не получают доплату за дополнительный труд. В ст.60 ТК РФ записано, что запрещено требовать выполнение работы, не обусловленной трудовым договором, а также нельзя привлекать сотрудников к непрофильной работе.
Здесь не только нарушение трудового законодательства (ст.ст.149-151 ТК РФ), но и на лицо эксплуатация труда.
Этот беспредел творится в институте, потому что руководство уверено в своей безнаказанности. Мы надеемся, что Вы не останетесь равнодушным, так как Прокуратура – «страж законности и гарант соблюдения прав жителей и порой их единственный защитник».

Валерий Васильевич, здравствуйте! Нельзя ли в новом учебном году, при условии сохранения кабинетной системы, разрешить учащимся школ области заниматься информатикой в кабинете ИНФОРМАТИКИ, а не в закрепленном за конкретным классом кабинете? Тем более, что классы делятся на 2 подгруппы: одна подгруппа раньше шла на информатику, другая - на иностранный язык. Риски заражения невелики. ЕГЭ по информатике с этого года сдается в компьютерной форме, а детей, по сути, компьютеров на уроках информатики лишили. Носить их из кабинета в кабинет не представляется возможным. Приходилось готовить учащихся, сдающих ЕГЭ, дополнительно после уроков, что, конечно же, очень и очень неудобно. И еще такой вопрос: почему в прошлом учебном году сократили специалистов по обслуживанию компьютерной техники и замов по ИКТ? По крайней мере так случилось в той школе, в которой я работаю, да и внекоторых других, слышала, тоже. Все повесили на учителей информатики, причем без каких-либо доплат. Да и когда всем этим заниматься простым учителям: по ночам?! Это очередная экономия бюджета? Разберитесь, пожалуйста!

Добрый вечер, Уважаемый Сергей Владимирович! Ничего нового! Все по-старому! Те же на манеже!!! Ооо концессии водоснабжения снова 1.06.2021г по улице пр-т 50 лет Октября, дом 74 отключили подачу холодного водоснабжения, всего неделю, как мы пожили с холодной водой! А теперь снова нет ни холодной, ни горячей, так как кательной напротив не посиавляется холодная вода! Я, отработав сегодня с 8:00 в две смены, вернувшись домой в 19:00 не имею в 21веке возможности помыться и попить хотя бы чаю! А завтра снова на работу! Прошу провести прокурорскую проверку о качестве выполняемых работ ооо концессии водоснабжения по адресу г.Саратов, ул. Пр-т 50 лет Октября, дом 74! Вот уже 2 года я пишу вам с одной и той же проблемой! И вот уже 2 года она в 21 веке является не решаемой! А так обидно! Ведь все налоги я плачу! Пожалуйста, посодействуйте, в решении проблемы холодного водоснабжения нашего дома! Спасибо!

Уважаемый, Михаил Александрович! к Вам обращаются жители 8 дачной. по ул, Савельевской застраивают лес, уже перекрыли подход к роднику, потихоньку делают забор, спилили 48 деревьев. росреестр незаконно дал разрешение, лесных зон, планируют около коттеджей построить, на месте бывшего лагеря зелёная горка. большая просьба будет, от жителей 8 дачной начать со 2 июня демонтировать забор у леса , сделать свободной зоной для гуляния , высадить на месте вырубленых деревьев, саженцы, в росреестр провести служебные проверки.

Уважаемый Вячеслав Викторович!
На наше обращение к Вам получили очередной лживый ответ из администрации Ленинского района по вопросу асфальтирования тротуара по ул, Куприянова, который был разрушен в ходе проведения земляных работ. В ходе работ, тротуар с асфальтовым покрытием был полностью уничтожен, но судя по ответу администрации, восстанавливать его никто не собирается!
Ответ прилагаем:
Администрация Ленинского района муниципального образования " город Саратов"01.06.2021, 17:14
Добрый день! По ул. им. Куприянова А.И. силами ООО «Теплосфера» проводились земляные работы по ремонту теплотрассы в рамках выданного разрешения в зеленой зоне. На покрытии тротуара имеются многочисленные дефекты, образовавшиеся в результате естественного износа. В настоящий момент проведены мероприятия по инвентаризации указанной территории и рассматривается вопрос о внесении данного объекта улично-дорожной сети в Сводный реестр объектов имущественной части муниципальной казны г. Саратова в установленном порядке, после чего будет рассмотрен вопрос ремонта тротуаров.
Миллиарды не велодорожки и новые набережные есть, а восстановить людям разрушенный тротуар нет? Может, хватит заниматься популизмом, а благоустаивать территории, где живут простые люди? Как ходить в распутицу по такому тротуару мамочкам с колясками, детишкам и пожилым людям, вообще всем? И это центр города! ПОЗОРИЩЕ!
Приглашаем Вас посетить нашу улицу Куприянову. Может, нам вместе удастся найти асфальт, о котором пишет глава администрации? Хочется от Вас услышать, можно ли передвигаться по такому тротуару?
Приезжайте, будем Вас очень ждать!

Уважаемый Вячеслав Викторович!Обращаюсь к Вам от имени СНТ "Василёк-73" и других СНТ расположенных в Волжском районе, в районе пос. Зоналка.На протяжении многих лет все СНТ в дачный период с 1 мая по 30 сентября снабжались поливной водой через водонасосную станцию принадлежащую ООО "СоколЭнерго", учредителем которой является Чащина Алла Дмитриевна, а руководителем Чесноков Алексей Алексеевич. С началом этого дачного сезона подача воды не возобновилась и об этом ни одно СНТ в известность поставлено не было. А пользовались водой 20 СНТ, не считая частного сектора.Причины, по которой это происходит, нам никто не объяснил. Компания ООО "СоколЭнерго" пропала из поля зрения.По реквизитам, указанным в договорах прежних лет ООО "СоколЭнерго" уже не находится. Однако эти данные до сих пор расположены на официальном сайте компании и во всех открытых информационных источниках. Докопаться до истины практически не представляется возможным.Мы по электронной почте отправляли письмо в ООО "СоколЭнерго", ответа конечно же не получили, так как электронная почта, как и телефоны теперь уже скорее всего не достоверны.Так же мы отправляли письмо в администрацию Волжского района - и от имени СНТ и просто дачники по собственной инициативе писали. Ответа на него мы тоже не получили.Но проблема не только в том, что дачники не могут нормально проводить время на своих участках и заниматься посадкой и выращиванием овощей. Хотя в теперешних условиях короновируса, бесконечных карантинов и ограничений передвижения, отдых на даче самый лучший вариант.Нельзя не учитывать высокие температуры и ветренность в нашем регионе, что означает повышенную пожароопасность. С чем мы и столкнулись 18 мая этого года, когда температура воздуха прогрелась до 36 градусов. В прилежащем к нашей территории овраге "Слепыш" начался пожар. Многие постройки в наших СНТ деревянные. Если бы пожарные не приехали вовремя сгорело бы половина дач. Волга у нас конечно рядом, но за водой на берег не набегаешься, если начинается пожар, а водонасосная станция не работает.
Настрой у людей конечно же крайне негативный. Это может перерости в серьёзный социальный взрыв, так как от этой водонасосной стации питалось не менее 20 СНТ, не учитывая частный сектор. Одни грозятся выйти и перекрыть Усть-Курдюмскую трассу, другие - саботировать предстоящие выборы.
Нельзя допустить, что бы в такую погоду люди остались без воды. Лето только начинается и НЕОБХОДИМО решить этот вопрос.
Председатель СНТ "Василёк-73" Говоров Павел Александрович.
тел.8 929-773-99-94
электронный адрес:saratov-vasilek-73@vail.ru
|
© Социально-информационный портал «Лица», 2009 – 2026
|