Уважаемый Олег Владимирович! Скажите, пожалуйста, делается ли Вашим управлением хоть какие-то попытки довести заработную плату сотрудников службы до достойной во всех смыслах этого слова?Наверное такой смешной зарплаты как 12.000 рублей нет не в одной службе.Почему бы Вам не выйти с предложением или не вязть хотя бы пример с органов МВД?Зарплата сотрудников полиции повысилась в разы!!! Так почему же вы не походатайствуйте перед вышестоящими и не позаботитесь о социальном обес печении своих же сотрудников? Так ведь можно всю жизнь учить новичков работать, которые спустя некоторый период времени ищут более высокооплачиваемую работу.Может у Вас в управлении зарплата и достойная, но в районных отделах-мизер!Стимула держаться за эту работу нет!У Вас же есть яркий пример-органы МВД. Так дерзайте!
Уважаемая Марина! Спасибо за совет. Дерзаем мы каждый день. О низкой заработной плате знаем. Знают о ней и руководители службы. Замечу, что некоторые приставы, которые действительно напряженно работают ежемесячно получают более 40 тысяч рублей. Многие более 20 тысяч рублей в месяц. А это даже сейчас неплохо! Достигаем этого новой системой премирования. Если Вы сотрудник ФССП, то с приказом можете ознакомиться у начальника РОСП. Премиальные выплаты не ограничены по сумме. Кроме этого есть другие социальные гарантии.
Обратите внимание, что все данные на персональных страницах предоставлены самими персонами либо взяты из открытых источников, если явно не указано иное.
Если вы обнаружили ошибку или неточность, пожалуйста, сообщите об этом в редакцию.
|
© Социально-информационный портал «Лица», 2009 – 2026
|
20.09.2012 в 16:05