|
07.02.2014, 14:11
Вчера в Торгово-промышленной палате Саратовской области прошло заседание гильдии организаций охраны труда. Мероприятие провели вице-президент региональной ТПП Алексей Антонов и председатель гильдии, замгендиректора НПП "Сфера" Вячеслав Пилюгин.
Поделитесь с друзьями:
|
В рамках заседания обсуждались основные вопросы этапа перехода от аттестации рабочих мест к специальной оценке условий труда на предприятиях и в организациях, сообщает пресс-служба палаты.
"С 1 января 2014 года вступил в силу федеральный закон "О специальной оценке условий труда". Те организации, которые проводили аттестацию рабочих мест, теперь смогут проводить спецоценку условий труда, но это будет уже новая процедура по новым правилам и критериям.
Так, по результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах. Условия труда по степени вредности или опасности подразделяются на четыре класса - оптимальные, допустимые, вредные и опасные. В связи с предстоящей оценкой по новым правилам число работников, занятых во вредных условиях труда, может расшириться, а значит, может вырасти число получателей льгот. Например, большее количество людей сможет получить право на удлиненный отпуск или сокращенную рабочую неделю.
В этих условиях возрастает ответственность за результаты оценки, прежде всего, самих организаций, проводящих оценку, а также профсоюзов, министерств труда и соцразвития, органов санэпиднадзора, отраслевых ведомств.
В переходный период у организаций, проводящих ранее аттестацию рабочих мест, возникает много вопросов по новому порядку работы. В частности, эксперты обеспокоены отсутствием методики проведения оценки условий труда. До сих не разработаны нормативы и четкие критерии, на основании которых рабочее место признается вредным; нет рекомендаций по обучению специалистов или подтверждению их квалификации, много спорных вопросов возникает по стоимости отдельных видов работ и страхованию гражданской ответственности.
По итогам заседания гильдии было решено сделать запросы в региональные министерства занятости, труда и миграции, социального развития; провести встречи с представителями профсоюзов, чтобы наметить план дальнейших действий по внедрению новых правил оценки условий труда", - говорится в официальном сообщении ТПП.
Источник: http://www.vzsar.ru
|
© Социально-информационный портал «Лица», 2009 – 2025
|