Опубликуйте своё сообщение

Добрый день, Вячеслав Викторович. Помогите, пожалуйста! Мы замерзаем по адресу г. Саратов, ул. Волгоградская 18! Нет отопления! Дома меленький ребенок! Сегодня уже 22.10. Как так вышло, что сы до сих пор без отопления! Прошу данное сообщение считать официальным обращением в прокуратуру! 

21.10 обещанного отопления так и нет! Адрес Волгоградская 18! Помогите, пожалуйста!!! Замерзаем! Болеем уже! 

Уважаемый Вячеслав Викторович!

Обращаемся к Вам не ради проверок и разборов, а за реальной поддержкой — чтобы нас услышали и помогли восстановить справедливость в отношении оплаты труда нашего коллектива.

Мы — работники Государственного бюджетного учреждения Саратовской области «Базарно‑Карабулакский специальный реабилитационный дом‑интернат для детей». Каждый день мы работаем с детьми‑инвалидами с ментальными расстройствами — самыми уязвимыми и нуждающимися в особой стабильности и бережном отношении. Для этих ребят критически важно, чтобы рядом были одни и те же взрослые — те, кто их знает, кому они доверяют, с кем у них выстроены отношения. Стабильность команды здесь — не управленческий показатель, а необходимое условие реабилитации и эмоционального благополучия воспитанников.

В июле 2026 года губернатор Саратовской области Р. В. Бусаргин публично объявил, что с 1 августа 2026 года заработная плата работников бюджетной сферы, относящихся к «указным категориям», будет повышена не менее чем на 10 %. Эта мера позиционировалась как системная поддержка работников «указных» категорий, на её реализацию в регионе выделены бюджетные средства. Мы искренне восприняли это как признание важности нашего труда и реальную меру поддержки.

Однако для работников нашего учреждения повышение не было реализовано. При этом мы относимся к тем самым «указным» категориям, о которых шла речь, и находимся в подчинении Министерства образования Саратовской области, а значит, должны участвовать во всех отраслевых решениях. Более того, нагрузка на коллектив не снижается, а растёт: увеличивается объём отчётности, ужесточаются контрольные процедуры, усложняются задачи по сопровождению детей с тяжёлыми ментальными нарушениями.

Особую остроту ситуации придаёт тот факт, что индексация заработной платы работникам «указных» категорий в нашем учреждении не проводилась с 2023 года. При этом в аналогичных учреждениях региона индексация уже реализована. Такое неравенство в оплате труда за работу сопоставимой сложности и ответственности воспринимается коллективом как несправедливость и существенно снижает мотивацию.

С учётом положений ст. 134 Трудового кодекса РФ, гарантирующей индексацию заработной платы в целях сохранения её реального содержания, а также в рамках исполнения обязательств перед «указными» категориями работников, просим Вас оказать содействие в устранении сложившейся ситуации.

Просим Вас содействовать включению ГБУ СО «Базарно‑Карабулакский СРДИ» в перечень учреждений, работникам которых подлежит выплате повышение заработной платы на 10 %  в 2026 году в соответствии с принятыми в регионе решениями.

С Уважением сотрудники детского дома-интерната.

Добрый день! Уважаемый Вячеслав Викторович, хочу обратиться к вам на просьбу, обратите внимание на зарплаты воспитателей. Воспитателей никто не замечает, оплата смешная. Премий не бывает совсем... Пожалуйста, рассмотрите этот вопрос!...

Добрый день, Вячеслав Викторович. Прошу прощения, что беспокою, но это уже просто какой-то кошмар. Были холода, дом остыл, живем на первом этаже, а нам сообщают, что отопление дадут с 21.10. Нам очень холодно, дома маленький ребенок! Кто принимает решения за подобные решения!? Помогите, пожалуйста. Данная проблема по адресу г. Саратов, улица Волгоградская, дом 18. Прошу данное сообщение, считать обращением в Роспотребнадзор! 

Добрый день. Так во всех малокоплектных школах расчет зарплаты идет исходя из МРОТ за ставку в 18 часов.Если классное руководство, то еще + 10000.Если часов больше, то за 30 будет 45000, кто хочет больше, тот берет классное урководство, 2 ставки + совместительство 0,5 ставки, тогда зарплата будет  около 65000

Уважаемый Вячеслав Викторович! К Вам обращаются учителя МОУ «СОШ №1 р п Дергачи». С 1 сентября 2026 года по вашей инициативе учителя нашей школы дополнительно к заработной плате получили 10 000 рублей, за что вам огромное спасибо! В последнее время мало кто заботится о нашем достатке. И директор школы Ю. В. Литвиненко, и глава Дергачёвского муниципального района С. Н. Мурзаков, по сути, стараются как можно сильнее его уменьшить. А если, не дай бог, зарплата увеличивается, то директор школы Юлия Владимировна — с молчаливого согласия Сергея Николаевича — старается как можно больше добавить обязанностей. Ведь, по её мнению, в школе работает одна она, и никто более! Так получилось и в этот раз! Учителя получили надбавку, но радовались недолго. Весь сентябрь и часть октября они «гадали»: «Какая же у них будет заработная плата?» И дождались! Заработную плату уменьшили у всех на 10 000 рублей.

Получается, сумму, которую мы получили по вашей инициативе, просто вычли из наших зарплат и добавили от вашего имени! Причём в этом учебном году нам даже не пытались объяснить и показать тарификацию — мы не знаем, за что и сколько получаем. В сентябре лишь пытались показать количество часов — без указания сумм. Когда же закончится этот произвол!!! Просто руки опускаются! Сначала на весь район объявляют, что учителя получат надбавку, а потом втихаря ее убирают! Очень просим вас разобраться в этом вопросе! Ведь многие учителя нашей школы работают на полторы ставки, а если перейти на ставку (18 часов), то заработная плата будет такой же как у технического персонала. Где же справедливость? Вячеслав Викторович, очень надеемся на вашу помощь в этом вопросе!

Доьрый день, Вячеслав Викторович. Помогите, пожалуйста. Я мама, мне некуда ставить коляску в доме по адресу г. Саратов, ул. Волгоградская 18, наши колясочные забрало себе тсж! Однако, есть люди избранные, у которых доступ к колясочным имеется! Неизвестно, возможно, они платят за это, может, нет! Однако, это дискриминация и незаконный захват общедомового имущества! Прошу провести проверку законности данных действий со стороны сотрудников тсж! В подъезде, на первом этаже есть камеры, которые все фиксируют, в том числе, колясочную! 

Уважаемый Вячеслав Викторович, обратите внимание на зарплаты воспитателей в заводском районе, на все выплаты. Разве можно работать в такой сфере за гроши, которые нам платят. Мы отвечаем за деток своей жизнью, а получаем в ответ ничего... Премий вообще нету и не бывает, где-то все задерживается. 

Добрый день! Вячеслав Викторович, хотим обратиться к вам с вопросом, который стоит уже какой год и не решается. Почему в детских садах города Саратова не поднимают зарплату? В заводском районе премий не бывает совершенно, мы работаем за бесплатно. Работу воспитателя совершенно никто не ценит. Воспитатель играет важную роль в развитии ребёнка. Работа воспитателя ответственная. Каждый раз только обещают, почему данный вопрос, вы не можете решить???!